來源：映象網-東方今報
[考核方式]考試占30%分值 考核分業績考核和民主測評
當然，考試只是首批員額法官檢察官產生的第一步。
首批員額制法官、檢察官選任采取考試和考核相結合的方式，其中考試占30%分值，考核主要包括業績考核和民主測評，分別占40%、30%。根據河南省法官檢察官遴選委員會有關規定，考試考核工作結束后，將根據考試考核總成績進行排序，將按照首次法官檢察官員額數與上報建議人選1∶1.1的比例，報送省法官檢察官遴選委員會審核。
[現場]考核嚴格程度堪比高考
入額考試是員額制法官、檢察官選任工作的重要環節。為嚴格考試紀律，此次考試按照國考標準組織實施。省委司法和社會體制改革專項小組成員單位領導赴鄭州兩個考點進行了巡考，確保整個考試過程公開、公平、公正。
12月3日上午8點30分，鄭州市的河南省信息工程學校內，766名鄭州市檢察機關的檢察官陸續進入考場。上午9點，全省檢察機關選任員額制檢察官入額考試統一開始。
記者看到，每個考場都配有2名監考人員。在進入考場前，有工作人員會核對每一位考生的準考證和身份證。在開考后，還有巡考人員對考點內所有考場進行巡查。
記者留意到，這里的每個考場都和高考考場一樣為標準考場，考場內擺放有30個座位，考生之間都間隔有一定的距離。為了防止作弊，所有與考試無關的物品等也都是嚴格禁止帶進考場的。在開考前，考場內的信號屏蔽器就已經打開了，考場內的前后兩個攝像頭也同時開啟。在該校的考務辦公室內，一面墻上懸掛著一臺顯示器，所有考場的情況都實時顯現在上面，只要考生有小動作，畫面上就會顯現出綠色的方塊。據監考人員介紹，這套設備就是監考所用，考生的每一個動作都能抓拍得非常清楚，只要考生有小動作，屏幕上就會有提示，監考人員可放大畫面來判斷該考生是否在作弊。
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省高院院長張立勇巡考
“員額制”改革后，法官辦案會更好！
12月3日上午9點30分，河南省高級人民法院黨組書記、院長張立勇，政治部主任宋海萍，河南省人社廳廳長劉世偉，作為“巡考”到達鄭州市商務中等職業學校考點。
張立勇在巡考結束后表示，員額制改革就是要把法官與法院其他工作人員區分開來，將優秀的法官配備在審判一線崗位，逐漸形成以法官為中心、以審判為重心的人員配置模式。要堅持公開公平公正，嚴格標準、擇優遴選，力爭使政治素質好、業務水平高、辦案能力強、審判業績突出的人員優先進入法官員額，確保優秀法官留在審判一線。
“這次考試，還有不少‘老學員’來答卷呀！”張立勇說，員額制改革過程中，這次考試只是基礎性工作。通過這種形式，把不會辦案、不能辦案、辦不好案的法官替掉，讓他們從事輔助性工作，“今后，我們的法官會更加精干，案子會辦得更好！”
全面推開司法責任制改革部署
年底前全省三級院首批入額檢察官選任完成
據悉，全國司法體制改革推進會后，河南省檢察院高度重視，迅速貫徹落實會議精神，積極推進以司法責任制、檢察人員分類管理、檢察人員職業保障等為內容的檢察改革工作。
根據《河南省司法體制改革試點工作方案》，首先在安陽市檢察院、許昌市檢察院及所轄4個基層檢察院開展試點工作。6個試點檢察院前不久已完成員額內檢察官選任工作，共選任員額內檢察官233名。
11月22日，省檢察院召開全省檢察機關司法體制改革推進會，對全省檢察機關全面推開司法責任制改革進行部署，要求年底前全省三級院首批入額檢察官的考試、考核、定額工作要全部完成。
