求職簡(jiǎn)歷應(yīng)“薄、露、透”(2)

簡(jiǎn)歷一定要“薄、露、透”

　　人力資源經(jīng)理都每天要看海量的職位申請(qǐng)信件，花在每份求職申請(qǐng)上的工夫平均是30秒，最多不出三分鐘。所以簡(jiǎn)歷一定要“薄、露、透”。

　　所謂“薄”就是最好用文本格式一頁(yè)紙把自己交代清楚。

　　所謂“露”就是把自己的個(gè)性表現(xiàn)出來(lái)，讓招聘經(jīng)理對(duì)你有一個(gè)特殊的印象。

　　所謂“透”就是把自己與職位的關(guān)聯(lián)點(diǎn)找出來(lái)，讓招聘經(jīng)理在最短的時(shí)間里發(fā)現(xiàn)你和職位的匹配點(diǎn)；留給你進(jìn)一步面試的機(jī)會(huì)。有了面試機(jī)會(huì)，求職就成功了一半。