陷阱3:到大公司實(shí)習(xí),求職才能加分
專家支招:做什么比在哪實(shí)習(xí)更重要
很多學(xué)生在找實(shí)習(xí)工作時傾向于找大公司,覺得在小公司實(shí)習(xí)學(xué)不到東西,并且未必能為將來的求職加分,但大公司開放的崗位畢竟有限。對此,朱詩勃表示,實(shí)習(xí)的內(nèi)容是什么比在哪里實(shí)習(xí)更重要。招聘方主要是通過學(xué)生的實(shí)習(xí)過程考察學(xué)生的能力和素質(zhì)。如有些學(xué)生在暑期可能會到公司做電話促銷工作,電話促銷這一工作往往壓力較大,非常考驗(yàn)一個人的綜合能力和素質(zhì)。很多學(xué)生往往堅(jiān)持不了多久就放棄了。
針對這一經(jīng)歷,招聘方會了解你在這份實(shí)習(xí)工作中堅(jiān)持了多久,成功了幾個訂單。企業(yè)意在通過這些問題,考察和了解學(xué)生的抗壓力能力,溝通能力,毅力、耐力等各方面的能力和素質(zhì)。
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