新野縣依托外建黨組織，通過組織凝聚、親情感召、關愛幫扶、典型帶動等方式，形成了人才回歸的洼地效應，吸引在外人才返鄉創業、智力支持家鄉建設。

　　健全網絡，加強在外創業人員黨組織建設。新野縣采取多種措施，充分利用黨建聚才攬才，組建全方位、立體式的招才網絡，吸引人才回鄉創業。結合在外創業人員的分布情況和創業特點，依托各外建黨組織成立專業協會、商會、老鄉會，推行“支部＋協會”、“支部＋商會”、“支部＋鄉會”等工作模式，提高在外創業人員的組織化程度和水平。新野縣駐北京新發地創業人員黨總支成立了北京新發地新野蔬菜經營者協會，組建黨員服務小分隊，開展新野蔬菜運輸、批發、銷售一條龍服務，在京打響新野蔬菜品牌并形成銷售規模，大大增加了家鄉菜農的收入。

　　強化服務，搭建在外人才返鄉創業的橋梁。新野縣通過多種渠道，讓在外人員了解家鄉，增強愛家鄉之情，鼓勵吸引他們回到家鄉創業發展。一是通過外建黨組織協調駐地做好服務。新野縣通過與流入地黨組織簽署協議的辦法，積極實施“雙向共管”模式，使流入地黨組織把最新的政策、最寬松的就業環境提供給在外創業人員，有效地解決了外出創業人員找工作難、子女入學難、生病就醫難、租賃房屋難等工作生活中的實際問題，使他們盡快融入當地生活。二是通過家鄉黨組織做好幫扶。由家鄉黨組織牽頭，采取部門聯動、結對幫扶的辦法，把在外創業人員留守在家的孩子、老人等家庭成員照顧好，使他們在外創業無后顧之憂。

　　新野縣通過外建黨組織這個溝通平臺，打造了吸引人才回歸的洼地，吸引帶動了一大批懂技術、會管理、有資本的優秀創業人員返鄉創業。截至目前，全縣共有千余名在外創業人員返鄉投資，回報家鄉，帶回、引回資金20多億元，興辦紡織、電子、光學、建材、養殖等各類實體300多家，新增就業崗位萬余個，為新野經濟社會發展注入了新鮮活力和強勁動力。

　　(特約記者 王冬安 喬彬 通訊員 吳爽)