【打暑期工看這里！】6月17日，第二屆河南大學生暑期見習萬崗行動新聞發布會上傳來好消息，今年，全省共為大學生提供見習崗位13469個，覆蓋了電子商務、物流、生物、食品、化學、財務管理等20多個專業。

　　某人才網站曾做過一項調查，32%的大學生有假期兼職被騙經歷。6月17日，第二屆河南大學生暑期見習萬崗行動新聞發布會上傳來好消息，今年，全省共為大學生提供見習崗位13469個，覆蓋了電子商務、物流、生物、食品、化學、財務管理等20多個專業。

　　東方今報記者 張雅平 付雨涵/文 首席記者 劉棟杰/圖

　　【盤點】三成大學生假期兼職被騙

　　6月13日，駐馬店一所學校290多名高三學生，在老師和中介公司的組織下，到上海應聘暑期工。但由于種種原因沒能成功，而帶隊老師也不知去向。學生只好流落街頭，在應聘單位門前等待。目前，這些學生已經在相關部門的協調下，踏上了返鄉之路。

　　而這，已經說不清到底是第幾撥因打暑期工被騙、流落街頭的學生了。記者翻閱媒體報道，發現幾乎每年都有學生打暑期工被騙的經歷，而且以大學生暑期工居多。

　　2011年7月，700名河南大學生到廣東打暑期工，被中介忽悠，在惠州滯留了1天多，食住均無著落。后來，有關部門介入處理，700多名學生中500多人乘火車返回河南。某人才網站的一項調查顯示：32%的大學生都有假期兼職被騙經歷。

　　【原因】“暑期工”僧多粥少

　　做暑期工為何屢屢被騙？

　　東方今報記者了解到，由于大學生暑期工工作時間短，加上沒有任何工作經驗，企業培訓完了，學生的暑期也要結束了，不少企業并不“感冒”。 而愿意做暑期工的大學生眾多，就出現了“僧多粥少”的局面。

　　曾做過大學生暑期工中介的李先生也證實，工廠招工大多是通過中介進行的。工廠為了分散風險，會聯系多家中介，“誰先送學生來誰就做成生意”。而記者也了解到，這些中介以“黑中介”居多，他們并不直接招生，而是通過學生代理來進行招聘，也不直接跟學生簽訂合同，從而規避風險和損失。

　　而根據相關法律和規定，在校生利用業余時間勤工儉學不視為就業，因為沒有建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同，只是一種協議。這些原因均導致了大學生打暑期工屢屢被騙的事情。

　　【防范】選擇正規途徑很重要

　　昨日，省教育廳學生處副處長王明忠說，大學生打暑期工，一定要選擇正規途徑。

　　王明忠說，在暑期來臨前，相關職能部門或者學校都會有實習或者見習的消息發布，大學生應該多通過學校途徑了解。

　　如果在暑期工作的時候，遇到了拖欠工資、受騙怎么辦？王明忠建議，一定要及時聯系職能部門或者新聞媒體救助，維護好自己的合法權益。

　　“違規成本太低，也促使很多‘黑中介’鉆空子。”王明忠稱，大量在校生受騙，除了學生自身原因外，執法部門執法力度不夠，不法分子違規成本低，也應該在這兩方面加強。

　　權威發布

　　13469個見習崗位等你來選

　　昨日下午，“青春點亮中國夢”第二屆河南大學生暑期見習萬崗行動新聞發布會，在鄭州舉行。今年，全省共為大學生提供13469個見習崗位。

　　崗位傾向產業集聚區

　　“相比2013年，今年崗位涉及行業面更寬，崗位多向產業集聚區傾斜。”團省委副書記李建濤介紹，1.3萬余個單位中，各級檢察院、法院、工商等機關事業單位崗位500余個，電信、聯通、鄭煤、安鋼等國有企業崗位近2000個，思念集團、金鑫集團、宛西制藥、杰夫電子商務公司等民營企業崗位9000多個。各產業集聚區企業提供崗位2200余個，電子商務、物流等行業企業提供崗位1500余個。

　　簽訂正規合同保障大學生權益

　　此外，今年“暑期萬崗見習行動”明確了服務對象為大二、大三的在校生。“提早科學規劃職業生涯，引導大學生樹立創業觀念，積累創業經驗。”李建濤說，今年新增了微信、二維碼等新媒體服務，“學生可通過河南共青團網站，或掃描微信二維碼，了解活動最新動態”。

　　就工資方面，昨天，團省委城市青年工作部副部長李山英介紹，他們要求見習單位提供人身意外保險，在工資待遇方面，要求見習單位盡量提供。“這是一個雙向選擇的過程，大學生可根據崗位和薪酬來選擇見習單位。”李山英說。

　　“面試合格，雙方達成一致，正規的合同是必須出具的。”李山英說。