世界500強選才有奇招：會踢足球玩游戲可能加分 (2)

球場看員工的軟實力

　　球場上看員工軟實力

　　昨日上午，在北部新區高科體育中心打羽毛球的市民發現，百余名西裝革履的白領換上運動服，占據了大部分場地。原來，這是一場羽毛球比賽，參賽者是來自我市24家外資、跨國企業的員工和高管，其中近50人來自世界500強企業，包括匯豐銀行、渣打銀行、普華永道、利寶保險、拉法基瑞安水泥……

　　“除了業務技能，外企通常很看重員工的‘軟實力’。”活動主辦方市外商投資企業協會有關負責人介紹，“軟實力”包括口頭表達能力、演繹推理能力等，這些能力可通過體育比賽、拓展訓練等團體項目展現。因此，在重慶的跨國企業每年都要參加此類活動，借此機會看到員工辦公室外的另一面，也可以從中了解其他企業的成功之道。