高學歷≠好工作，文憑成“雞肋”？
“考研，選好導師很重要。”應屆畢業研究生李明語重心長地向堅持考研之路的后來者傳授心得：“跟了一個好導師，你就有了‘四包質量’保證：包做課題、包畢業、包就業、包讀博，享受一條龍待遇，省力又省心。免得你上了幾年學之后，這邊剛跨出校門，那邊就跨入待業低保行列。”
李明的經驗之談，道出了考研大軍的普遍心態：讀研，也要為將來發展做好長遠打算。投奔到人脈廣、威望高、資歷深的名師名門下，不管畢業后是選擇就業還是繼續求學深造，依靠自己導師的聲名和社會關系，日后都能混出個模樣。
在找工作中習慣失敗的李明，就是深受導師蔭庇的一員。雖然對求職單位要求不高，但受所讀專業就業面窄的不利限制，很難找到一份還算過得去的工作。最終還是在導師的大力推薦下，才得到現在這份月薪不高、但來之不易的工作。
“那些把考研當作緩解就業壓力的避風港、把研究生文憑當成找份好工作的敲門磚的同學，還是慎重地想好了，再決定自己是否適合走考研這條路吧。研究生文憑就像雞肋，食之無味，棄之可惜。”李明仔細給自己算了筆經濟賬，“讀研前我在中學當老師，每年收入2萬元。現在辭職讀研，3年學費加生活費就是五六萬元錢。畢業后發現，所讀專業社會需求量不大，很難找工作。現在想再回到原來的學校教書，也不可能了，學校已經沒有編制了。目前收入還沒教書那會兒高。我失去的不僅是時間和金錢，還有讀研3年寶貴的機會成本啊。”
許多高校畢業生認為，在求職過程中他們不僅耗費了大量精力、財力；更在理想與現實的沖突中，在工作、前途、愛情、道德、信念的天平上進行著艱難掙扎、抉擇。經過同樣的高等教育熏陶、培養，站在同一擇業平臺上的學生們，有權利要求用人單位以公平、公正的方式選拔人才。以自己實實在在的能力改變自己的人生、掌握自己的命運。
