“咱局每月堅(jiān)持這樣曬不足，找亮點(diǎn)的做法真好，能讓咱們?nèi)￠L補(bǔ)短。嗨！白所長，這個月你們的線損是咋管的，傳傳經(jīng)吧，讓俺們也學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)呀。”3月17日，新野縣電業(yè)局召開的農(nóng)電工作月度例會剛剛結(jié)束，幾個同志就圍上了上莊供電所的白所長，七嘴八舌地說著。

　　今年以來，該局在農(nóng)電管理中創(chuàng)新工作方法，結(jié)合本局實(shí)際開展了“三曬三促”活動。即：曬特色，促交流。在每月工作考核中，要求各所對本月工作進(jìn)行簡要總結(jié)，并結(jié)合實(shí)際提出下月工作思路，并在月度考核專題會議中，對特色的亮點(diǎn)工作進(jìn)行集中展示，促使各供電所相互學(xué)習(xí)、共同提升； 曬不足，促整改。針對每月考核發(fā)現(xiàn)的問題，農(nóng)電工作部都要對各類問題進(jìn)行整理、分析和總結(jié)，對存在的共性、個性問題及整改措施都要在考核匯報反饋會中進(jìn)行集中通報。既確保了供電所工作考核的公平、公正性，也提高了供電所的執(zhí)行力與工作效果；曬思路，促提升。為確保各供電所工作干有方向、追有目標(biāo)，每月將各供電所的重點(diǎn)工作思路統(tǒng)一收集，編制成冊下發(fā)，促進(jìn)農(nóng)電整體工作的提升。(王俠)