4月2日，內鄉縣電業局二季度安全規程抽考組人員在赤眉供電所進行抽考。
該局創新安全培訓方式，建立定期抽考培訓制度，每季度舉行一次抽考，形成安全管理的常態機制。本次抽考內容實用，包括實際工作中使用的兩票、施工方案、典型事故案例，貼近生產實際，直接檢驗員工技能。通過抽考兩票及施工方案，還原作業現場，再次溫習風險點，安措布置等內容，既是對生產崗位管理人員及一線員工操作技能、安全意識和安全知識的考核，同時也是對該局安全生產工作狀態的一次摸底。(李蒙慧)
4月2日，內鄉縣電業局二季度安全規程抽考組人員在赤眉供電所進行抽考。
該局創新安全培訓方式，建立定期抽考培訓制度，每季度舉行一次抽考，形成安全管理的常態機制。本次抽考內容實用，包括實際工作中使用的兩票、施工方案、典型事故案例，貼近生產實際，直接檢驗員工技能。通過抽考兩票及施工方案，還原作業現場，再次溫習風險點，安措布置等內容，既是對生產崗位管理人員及一線員工操作技能、安全意識和安全知識的考核，同時也是對該局安全生產工作狀態的一次摸底。(李蒙慧)
