本報(bào)訊（記者 魯燕 通訊員 趙傳保）12月13日至15日，河南省法官增補(bǔ)選任面試在鄭州舉行。
按照省法官檢察官遴選委員會(huì)統(tǒng)一安排，法官遴選工作辦公室完成資格審核、材料審查、考試考核等基礎(chǔ)工作，最終確定進(jìn)入面試人選1006名。
面試共設(shè)8個(gè)考場(chǎng)，采取全封閉方式進(jìn)行，面試考官由省法官檢察官遴選委員會(huì)從非常任委員庫(kù)中選取法學(xué)專家、律師、法官、檢察官擔(dān)任。面試著重考察面試人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、表達(dá)能力、應(yīng)變能力。
根據(jù)每位面試人員面試情況，分別按照優(yōu)秀、良好、一般、較差評(píng)定等次。面試結(jié)果作為遴選委員會(huì)專業(yè)能力審議時(shí)的重要參考依據(jù)。
面試結(jié)束后，省法官檢察官遴選委員會(huì)組成8個(gè)審議小組，根據(jù)法官入額人選的入額條件、考試考核成績(jī)和面試結(jié)果等情況進(jìn)行認(rèn)真審議。
