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        職場冷板凳 應該如何“坐”(4)

        2010年07月26日09:42      瑞麗女性網             _COUNT_人評論
        職場冷板凳 應該如何“坐”
        職場冷板凳 應該如何“坐”

          學會主動秀自己

          不要難為情,找上司主動溝通,擺出你的特長和優勢,遇到自己擅長的項目時主動請纓,如果擔心自我表現太過高調而不敢表現,那你可能永遠也不會引起上司的注意。當然,這也要講究方式方法,時機要把握恰當,態度要不卑不亢、實事求是。讓他看到你的誠意,發現你在哪些領域有良好的技能和經驗,在哪些方面取得過良好的業績,便于他放心交手給你更多事情。

          提高各方面技能

          如果上司很年輕,你需要在很多地方給予更多支持,無形中加大工作量,心里難免會有抱怨。換個角度看,這正是一個難得的鍛煉機會,你能接觸到更多以往不曾了解的事務,對于自己職業生涯的修煉大有好處。雖然你已是職場老將,但也要不斷學習新的知識和技能,包括專業上的技能和通用技能,這樣,才能始終保持競爭力。

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