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        公務(wù)員婦檢:制度不能有窺探隱私的嗜好

        2012年11月29日09:29      東方網(wǎng)             _COUNT_人評(píng)論
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          11月26日,湖北武漢10余名大學(xué)生在省人社廳門前玩起了“快閃”,訴求主題是反對(duì)現(xiàn)行女性公務(wù)員[微博]錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。“要當(dāng)公務(wù)員,不需婦科檢”、“詢問(wèn)月經(jīng)史,怎關(guān)公務(wù)員”,學(xué)生們舉起這些標(biāo)語(yǔ)。湖北省人社廳尚未對(duì)學(xué)生們行動(dòng)回應(yīng)。(11月27日《法制日?qǐng)?bào)》)

          女性公務(wù)員錄用體檢,是對(duì)女性量身定制的“關(guān)愛”,還是對(duì)女性隱私窺探的嗜好?說(shuō)起女性公務(wù)員錄用,想起若干年前,湖南錄用女性公務(wù)員的一條 “雷人”規(guī)定:乳房必須對(duì)稱?!這樣的規(guī)定居然執(zhí)行了好幾年。官方表示,在施行的這幾年招錄過(guò)程中并沒(méi)有接到一例因?yàn)檫@個(gè)條件而被淘汰的反映,所以“原先 也沒(méi)覺得這是個(gè)問(wèn)題”。后來(lái),在社會(huì)輿論的監(jiān)督之下廢除。這樣的規(guī)定刺痛了制度的“雙乳”,令人“心”痛,也折射出錄用部門的權(quán)力與報(bào)考人員的權(quán)利之間的 不“對(duì)稱”。

          對(duì)有些制度規(guī)定不能“習(xí)慣性遵守”,這并不是公民及其公民社會(huì)的品質(zhì),質(zhì)疑精神也是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的力量。乙肝病毒攜帶曾是公務(wù)員錄用體檢的“對(duì) 象”,并形成根深蒂固的“乙肝歧視”。“乙肝歧視第一案”成為一道分水嶺。2005年1月20日,國(guó)家人事部、衛(wèi)生部推出《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試 行)》,正式取消對(duì)乙肝病毒攜帶者的限制。2007年8月30日,十屆全國(guó)人大[微博]常委會(huì)第二十九次會(huì)議通過(guò)《就業(yè)促進(jìn)法》。該法第一次明確規(guī)定,用人單位招用人員,不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用。《食品安全法》也刪除對(duì)肝炎病原攜帶者的限制……

          制度是維系社會(huì)秩序的產(chǎn)物,制度建設(shè)與不斷完善具備極端重要性,勿需贅述,你懂的,地球人都知道。然而,有些制度規(guī)定本來(lái)就是“拍腦袋”想出來(lái) 的,或者是官智“一個(gè)人在戰(zhàn)斗”,沒(méi)有經(jīng)過(guò)社會(huì)的醞釀與發(fā)酵,沒(méi)有進(jìn)行充分博弈,難免存在欠缺之處。即便是完美無(wú)缺的制度規(guī)定,也有階段性與特定性,此一 時(shí),彼一時(shí),隨著時(shí)間的推移,很可能會(huì)出現(xiàn)不合時(shí)宜的成分與元素。更何況,制度規(guī)定常年運(yùn)轉(zhuǎn),風(fēng)吹雨打,也會(huì)有個(gè)“頭疼腦熱”的,甚至?xí)〉貌惠p,只是 “自己”沒(méi)察覺到罷了。

          不妨給公務(wù)員錄用制度進(jìn)行“婦(體)檢”。體檢是對(duì)人的關(guān)懷,對(duì)制度“體檢”也是一種人文關(guān)懷,尤其是以人為本的制度不可或缺“人文關(guān)懷”。及 時(shí)對(duì)制度規(guī)定進(jìn)行“體檢”,發(fā)現(xiàn)“病究”,并對(duì)癥下藥,果斷治療,就能夠保持制度規(guī)定的“健康性”,讓其永葆青春與活力。“體檢”制度規(guī)定,公眾是“名 醫(yī)”,民意是“良方”。讓公眾把把脈、問(wèn)問(wèn)診,有病治病,無(wú)病健身;定期把制度規(guī)定拿出來(lái)“曬”,見見陽(yáng)光,有益健康。這也是制度倫理與公民權(quán)利的雙重要 求。




         

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