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        充電:教你如何變身職場人脈達人(3)

        2011年05月05日08:21      新華網             _COUNT_人評論
        教你如何變身職場達人教你如何變身職場達人

          這個技巧最大的要領就是不要漫無目的地到處參加社交,像患上“社交強迫癥”一樣。很多女性都知道拓展人脈的重要性,所以但凡有活動一定去參加, 到了會場又呆坐在角落無從適從,雖然和座位旁邊的人交談了幾句,但雙方都不知道,以后還有沒有必要交往下去,這種方式找到只是空洞無用的“空心人脈”,而并非你所需要的“實心人脈”。

          “實心人脈”是那種能和自己分享各種有用信息和工作心得,互相交流工作經驗,在工作方面給予實際性幫助的“圈里人”。這是通過現代型的人脈管理方式,不斷積累、拓展,最終形成的精華人脈。就像一句話說的那樣:你是誰并不重要,重要的是你和誰在一起。

          很多“精英圈子”,為了便于行業內工作交流,都實行一種高準入制度。他們不追求人脈的數量,而追求"實打實"的質量。如果條件不夠格,很難加入這些社團。這并非社團的創造者們有意炫耀自己,實際上,他們是用這種方法,避免那種徒有其表、華而不實的中空人脈。那樣的人脈,其實是假人脈,它不僅僅浪費人們的時間,有時還會有負作用。

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