研究生結(jié)殯葬伉儷 博士鉆研墓園文化

　　三年前，一場(chǎng)轟轟烈烈的殯葬行業(yè)大學(xué)生招聘會(huì)曾吸引了數(shù)千人應(yīng)聘，最終有108名大學(xué)生進(jìn)入了殯葬行業(yè)。三年過去了，這“108將”適應(yīng)了這個(gè)特殊的行業(yè)了嗎？昨天，記者回訪了幾位大學(xué)生殯葬員工。

　　當(dāng)年那些大學(xué)生

　　許多至今仍留守

　　入行伊始，“108將”中的大部分被安排到了一線實(shí)習(xí)，化妝間、洽談室、禮廳組、火化間……幾乎所有最艱苦的崗位他們都鍛煉過。三年過去了，記者從市殯葬行業(yè)協(xié)會(huì)獲悉，目前上海市殯葬服務(wù)中心下屬各單位還有60名大學(xué)生堅(jiān)守在自己的崗位。經(jīng)過三年磨礪，這些大學(xué)生大部分已經(jīng)成為殯葬中心的業(yè)務(wù)骨干。

　　此外，龍華、寶興、益善殯儀館共有2009年招聘大學(xué)生25名，其中有2名成為新一代年輕化妝師；有1名成為火化崗位新兵；還有10名禮廳服務(wù)員、12名業(yè)務(wù)洽談員、企劃員、高級(jí)文秘，另有3名成為管理人員。在去年全市第一批十二名專職司儀中就有9名是來自這群大學(xué)生。在他們之中，還有16名大學(xué)生找到真愛，已經(jīng)或即將成為殯葬伉儷。

　　盡管3年來，當(dāng)年的“108將”中，有20多名大學(xué)生選擇了離開這個(gè)行業(yè)，但是，市殯葬協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人王宏階表示，由于三年前集中招聘大學(xué)生所產(chǎn)生的社會(huì)效應(yīng)，抬高了殯葬的入行門檻，三年內(nèi)，僅市殯葬服務(wù)中心又陸續(xù)招聘大學(xué)生50余名，其中包括博士生一名、本科生15名，這對(duì)上海殯葬業(yè)員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的調(diào)整，進(jìn)一步提升服務(wù)，提升形象起到了至關(guān)重要的作用。

　　研究生伉儷攜手入行

　　入職之初天天住墓園

　　有人說，學(xué)習(xí)哲學(xué)就是研究死亡。在2009年的上海殯葬行業(yè)大學(xué)生招聘會(huì)上，劉平被淀山湖歸園錄用，金偉則進(jìn)入上海濱海古園，這對(duì)上師大哲學(xué)系的研究生情侶就業(yè)后，很快成了一對(duì)名副其實(shí)的“殯葬伉儷”。

　　30歲的劉平現(xiàn)任淀山湖歸園辦公室副主任，不過，剛到歸園時(shí)，他不過是一名普通員工，一切從頭開始。在最初入職的幾個(gè)月內(nèi)，他一直住在墓區(qū)，虛心求教，很快就適應(yīng)了新的崗位。劉平告訴記者，一開始，大學(xué)生到墓園并沒有享受到特殊待遇，墓園方面也沒有為留住大學(xué)生而格外開出高薪，一切都從基層做起。“至于對(duì)死亡的理解，我們兩個(gè)都是學(xué)哲學(xué)的，把生老病死看成是正常事�！�

　　很快，劉平參與設(shè)計(jì)的“浦江緣”主題文化墓區(qū)，逐漸成為華僑落葉歸根的最好歸宿，他還積極建議策劃建設(shè)上海第一座華僑人生文化博物館。

　　劉平的妻子金偉上班的第一天，就發(fā)現(xiàn)墓園和她想象中陰森恐怖的感覺完全不一樣，入職第一天，天很藍(lán)，同事們格外熱情。3年下來，她成了濱海古園里的“開心果”和“多面手”。她還積極籌劃建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系，打造“公益古園”。

　　三年中，這對(duì)殯葬夫妻用哲學(xué)的理性思維克服了對(duì)死亡和殯葬的忌諱，并用自己的知識(shí)和行動(dòng)努力改變著人們對(duì)于死亡和殯葬的認(rèn)知。“進(jìn)入殯葬行業(yè)并不是就業(yè)低谷時(shí)期的權(quán)宜之計(jì)，三年來，我們?cè)桨l(fā)覺得殯葬是值得為之奮斗終生的事業(yè)，畢竟死亡是每個(gè)人無(wú)法抗拒的。我們的理想就是通過豐富殯葬的人本內(nèi)涵，逐步改變?nèi)藗儗?duì)殯葬的認(rèn)知�！边@對(duì)殯葬伉儷告訴記者。

　　昔日排球女將

　　今日殯儀女郎

　　作為國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員，昔日的排球女將鄭雯靜曾與排球相伴了十五年。大學(xué)畢業(yè)后，她做出了一個(gè)讓家人和朋友都很驚訝的決定：去龍華殯儀館做一名殯儀服務(wù)員。

　　“當(dāng)時(shí)，我也找過其他工作，但沒一個(gè)讓我感到動(dòng)心的，正好當(dāng)時(shí)在舉行殯葬大學(xué)生招聘會(huì)，可能是當(dāng)過運(yùn)動(dòng)員的原因吧，我既好奇又膽大地投了簡(jiǎn)歷。”在鄭雯靜的印象中，她以前曾參加過很多親人的告別會(huì)，一幕幕道別的畫面讓人動(dòng)容。

　　2009年進(jìn)入龍華殯儀館后，鄭雯靜從事的第一份工作是禮廳服務(wù)員，幫助每一位逝者做好人生最后一次儀式。一開始，由于沒有做好充足的心理準(zhǔn)備，她看到逝者家屬悲痛欲絕，自己也忍不住哭泣。但漸漸地，她慢慢開始習(xí)慣了“生離死別”。

　　一年后，她剛剛接手“喪葬咨詢師”工作時(shí)，正值上海殯葬業(yè)推出全新的接待模式——“全程陪同服務(wù)”，而鄭雯靜因?yàn)楸憩F(xiàn)出色被選入這個(gè)團(tuán)隊(duì)。面對(duì)全新的挑戰(zhàn)，她不僅在短時(shí)間內(nèi)掌握了業(yè)務(wù)洽談技巧，還和團(tuán)隊(duì)成員一起創(chuàng)新了業(yè)務(wù)營(yíng)銷模式。

　　2011年，她又成為龍華殯儀館成立的全國(guó)首支“殯儀司儀”中的一員。殯儀司儀與其他行業(yè)的司儀有著很大不同，他們要面對(duì)的，是一個(gè)悲傷至極、痛失親人的群體。

　　經(jīng)過幾個(gè)月的努力和打拼，鄭雯靜為喪家?guī)�去了專業(yè)而溫情的服務(wù)，得到了家屬的肯定。最近，她更與同是殯葬司儀的同事董臻崢喜結(jié)連理。

　　為潛心研究城市文化

　　博士就業(yè)主動(dòng)進(jìn)墓園

　　兩年前，他還是一名學(xué)生，現(xiàn)在他是上海濱海古園的一位中層干部。畢業(yè)于上師大歷史系的博士生苗青可謂是殯葬業(yè)迄今為止學(xué)歷最高的從業(yè)者。

　　博士畢業(yè)后，懷揣著學(xué)以致用的擇業(yè)原則，苗青踏進(jìn)了很多場(chǎng)招聘會(huì)。直到濱海古園“文史研究員”的招聘說明吸引了他。雖然對(duì)殯葬業(yè)知之甚少，但出于對(duì)專業(yè)的熱愛，對(duì)城市文化研究的興趣，以及對(duì)公墓行業(yè)的好奇，他遞交了個(gè)人簡(jiǎn)歷并如愿被錄用。

　　在最初的文史研究員工作崗位上，他以企業(yè)、名人、墓葬三個(gè)陳列館館藏物品的清查、整理為起點(diǎn)，在做好陳列館日常管理、接待講解工作的同時(shí)，還有計(jì)劃地采訪喪屬，設(shè)定研究寫作目標(biāo)。兩年來，已完成包含117位人物生平簡(jiǎn)介的《名人在古園》資料匯編集、兩輯《名人之林——濱海古園里的名人錄》以及6篇人物紀(jì)念文章的編撰。他還走進(jìn)高校向大學(xué)生介紹古園的創(chuàng)建歷程。

　　入行14個(gè)月后，恰好濱海古園成立了葬文化研究所，他也被任命為研究所負(fù)責(zé)人。苗博士告訴記者，之所以入這行是希望學(xué)有所用，對(duì)殯葬行業(yè)沒有顧忌，也不存在忌諱�！皠傔M(jìn)入這一行時(shí)，我的收入是參照普通員工待遇的，就算有學(xué)歷津貼，也和中專生、本科生的差距不很大。去年進(jìn)入管理層之后，月薪也只沒有破萬(wàn)，沒有外界想象中那么高，我看中的是這份工作帶給我的空間比較大。我對(duì)城市歷史文化很有興趣，而古園的發(fā)展又和文化規(guī)劃有關(guān)，可謂一拍即合�！保ㄉ虾Ｇ嗄陥�(bào)記者 范彥萍）