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        高考狀元職場生存現(xiàn)狀調(diào)查(2)

        2011年06月03日08:38      就業(yè)信息網(wǎng)             _COUNT_人評論
        高考狀元職場生存現(xiàn)狀調(diào)查高考狀元職場生存現(xiàn)狀調(diào)查

          經(jīng)過了解,部分高考狀元之所以職業(yè)成就不如預(yù)期,其中一個重要原因是他們在選大學(xué)時多看牌子、少關(guān)注大學(xué)的發(fā)展環(huán)境,挑專業(yè)時多隨大流奔熱門、少年立志長遠(yuǎn)。除此之外,職業(yè)生涯能否成功還要受人的健康狀況、性格、興趣愛好等諸多因素影響,高考狀元未必在這些方面也出色。

          在專業(yè)的選擇上,近10年來高考狀元一直熱衷于經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),“人往高處走”,高考狀元選擇名牌大學(xué)熱門專業(yè)本身無可厚非,但高考狀元專業(yè)選擇過于集中,對其個人也很不利,因為扎堆兒會導(dǎo)致社會對頂級經(jīng)管人才的容納度被擠爆,制約“高考狀元”成“職場狀元”。據(jù)不完全統(tǒng)計,選擇經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)更多的是個人的預(yù)期收益,而非專業(yè)的預(yù)期貢獻(xiàn)。

          業(yè)界專家表示,一方面高考狀元自身要有長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃、培養(yǎng)較高的專業(yè)忠誠度,不選最流行最熱門的專業(yè),只選最好最適合的專業(yè)。另一方面,要結(jié)合國家、社會和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢,充分認(rèn)識到未來社會的發(fā)展方向,結(jié)合自身的興趣、特長和職業(yè)規(guī)劃,來選擇最具發(fā)展?jié)摿Φ脑盒<捌鋬?yōu)勢專業(yè)。

          內(nèi)地狀元國外不吃香“高考狀元”很多年來都是個香餑餑,名牌大學(xué)也將其視為人才,爭相錄取。而美國的名校對所謂的“高考狀元”多是不特別重視,一名高中畢業(yè)生是不可以僅憑學(xué)習(xí)上的高分?jǐn)?shù)進(jìn)入哈佛等世界名校的。

          在美國的大學(xué)招生體系中實際上是沒有“高考狀元”這一概念的。能夠反映學(xué)生學(xué)業(yè)水平的數(shù)字指標(biāo)或者說“硬”指標(biāo)有兩個,一是學(xué)生在高中四年的學(xué)業(yè)平均成績,二是全國性的考試SAT(或是ACT)考試成績。如果說SAT考試類似中國的高考的話,SAT能考滿分就應(yīng)當(dāng)可以叫做“狀元”了。在美國的華裔家庭,經(jīng)常會聽到誰的孩子SAT考了滿分,但報考哈佛大學(xué)等名校,結(jié)果卻是不被錄取。原因就是這些名校要招取的不是高分學(xué)生而是高分人才。如果只會讀書,而無創(chuàng)造性,這樣的學(xué)生不會被看好。




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