裸辭蟻?zhàn)逑鹌と?職場七宗罪(7)

　　七、杜拉拉

　　職場小說《杜拉拉升職記》無疑是2010年一大熱詞，無數(shù)白領(lǐng)們頂禮膜拜，爭相觀摩這一生動的職場升職教育課。拉拉的出發(fā)點(diǎn)其實(shí)特簡單：僅僅是因為想學(xué)更多的東西，完成好“分內(nèi)”的活。而她從廣州銷售助理轉(zhuǎn)而擔(dān)任總部行政主管，最終成為中國總部專業(yè)的HRD，只因“不想一輩子當(dāng)秘書，我還有自己的職業(yè)理想”。

　　鏡頭七：兩年前，畢業(yè)于華師中文專業(yè)的艷艷，畢業(yè)后進(jìn)入武昌一家大型的民營企業(yè)做文員。雖然處于一個在別人看來可有可無的崗位，艷艷卻做得很勤奮，最終被公司的人力資源經(jīng)理看中而重點(diǎn)培養(yǎng)。最后，憑借業(yè)余時間不斷考證，艷艷終于拿下人力資源師證書。當(dāng)人力資源經(jīng)理因個人發(fā)展辭職時，艷艷獲得他的推薦，成為繼任者。

　　點(diǎn)評：

　　杜拉拉這些看似無意識的行為正好完成了一個職業(yè)生涯規(guī)劃的過程，使她最終走向了成功。這也正是小人物躥紅職場的原因所在。如果我們能夠讀懂她所運(yùn)用的這些職場升職“計策”，能夠更主動、更早一些做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。