當別的高校畢業生還在為就業犯愁時，黃河科技學院“宇通重工班”的64名本�？茖W生卻格外輕松。作為黃河科技學院與宇通公司聯合“訂單式”培養的第一批學生，他們將全部被宇通公司留用。
“訂單式”培養，是黃河科技學院人才培養的一大特色。除“宇通重工班”外，黃河科技學院還與河南交通建設、蘇寧電器、達研(上海)光電聯合開設特色班，公司派工程人員來校講課，學生到公司實習，畢業后留在公司就業，實現了人才培養與市場需求的無縫對接。
6月11日，黃河科技學院院長胡大白向記者介紹，企業招聘要求畢業生“來之能戰”，而傳統地方高校以學歷教育為主，人才培養與社會需求脫節。黃河科技學院的“訂單式”人才聯合培養模式，不僅為企業提供了急需的專業人才，也很好地促進了學生的職業定位與就業工作，成為該學院服務地方經濟發展的重要舉措。
為鍛煉學生的動手能力，學院投入大量資金改善實踐教學條件，相繼建成了電子產品設計與制作實驗室、服裝CAD實驗室等高水平的實驗室73個，實驗分室215個。實驗室每天晚上、中午，周末全天及部分寒暑假期都免費向全體師生開放，并無償提供實驗原材料。此外，還開設了模擬法庭、實習實訓基地、駕校、實習醫院等實踐教學課程，把課堂搬到實踐現場，實現了“教、學、做一體化”的教學模式，為增強學生創新能力和動手能力提供了重要平臺。
這種獨特的“本科學歷教育與職業技能教育相結合”的人才培養模式，使黃河科技學院的學生具備了專業基礎扎實、動手能力強的綜合優勢，廣受用人單位歡迎。近年來，該校畢業生平均就業率高達90%以上。(記者董學彥)
