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        地球人已無法阻止老師點名了

        2011年12月15日08:59      東方今報             _COUNT_人評論

          “現在用手機藍牙點名已經out了,我們上課要用指紋打卡。”為防止學生上課代為簽到,鄭州大學和河南財經政法大學的MBA專業已經開始實行指紋打卡。

          花名冊上附帶學生照片,老師對照片點名;用照片、姓名齊全的校園卡點名……東方今報記者在省會高校進行了調查,面對學生逃課,老師點名的手段也屢屢升級,逃課與反逃課,大學師生“暗中博弈”為哪般?  

          講述 老師另類點名招數屢屢升級

          河南財經政法大學MBA學生徐斌每次上課前,都要先到指紋打卡機上“驗明正身”。徐斌說,除了上班打卡,他現在每個周末還要打卡聽課。指紋簽到記錄關系著他的學分,甚至會影響到將來的學位。

          “有了打卡機后,同學們的出勤率高多了。”徐斌說,MBA多是在職人員,以前出勤率不高。實行指紋打卡后,出勤率提高到了80%至90%。而學生一學期一門課曠課超過三次,就要重修。   

          除了河南財經政法大學,鄭州大學MBA也已引入指紋打卡系統。而在國內開設MBA的高校里,上課打卡很普遍。 

          記者在采訪中了解到,有的老師點名時要查校園卡,姓名、照片、專業信息樣樣俱全;有的老師下課時把后門鎖上,然后點一個名字走一個;另外,輔導員課前突擊點名、學生會臨時抽點名等點名方式屢見不鮮。針對老師點名手段的屢屢升級,學生們也絞盡腦汁想對策。

          調查 老師評職稱與上課質量聯系不緊密

          近日,《中國青年報》社會調查中心對2915人進行的一項調查發現,84.7%的受訪者坦言當前大學生逃課現象嚴重。受訪者中,31.1%的人是在校大學生,51.3%的人為已畢業大學生。  

          針對“逃課的主要原因”的調查結果中,排在第一的是“對某門課不喜歡,不想聽”。 為什么這么多學生會逃課?省會某高校一位不愿透露姓名的院系負責人說出了深層的原因。“我兒子正在上大學,他覺得高數課老師講得不好,他逃這個老師的課去上另一個老師的高數課。”他說,雖然身為老師,但他很理解兒子的做法。    

          “現在老師評職稱更看重所獲獎項和科研論文,雖說也要求在學校考評中教學質量獲一次優秀,但是從我了解的實際情況來看,評職稱與教學質量聯系并不緊密。有些老師對上課質量并不重視,一本教案用10年還不換。”該負責人說,教學畢竟是老師的根本任務,逃課現象不能只看表面,校方應該向深層找找原因。

          專家 實質上是“傳”“受”之間的矛盾

          “點名和反點名之間實際上是教師的‘傳’和學生的‘受’之間的矛盾。”鄭州大學新聞與傳播學院碩士生導師趙智敏認為,點名初衷是好的,是以一種類似于強制的“他律”方式來促使學生“自律”。    

          “分析一下‘反點名’的原因,會發現很多諸如教學內容陳舊、教學手段老套、學生接受能力、學習時間分配沖突等問題值得教方警覺。”趙智敏說,老師也應該從自身找找原因。  

          趙智敏認為,如果教方和學方能夠進行有效的溝通,改進教學,“點”和“反點”的矛盾也可彌合。大學生已經是成年人,有自律能力,教方要對學生有足夠的信心和信任。

          建議 老師要提高課程吸引力

          趙智敏建議,學生可以主動參與到老師的教學中,提出自己對課程的想法。老師則可以在如何提高課程吸引力方面動動腦筋。  

          在鄭州大學選修課中,動漫課很受歡迎。據學生小胡介紹,課上老師會給大家講一些動漫知識,然后穿插一些國外的經典動漫短片,學生答題答得好還會有獎品,課堂上氣氛很活躍。“每次上課同學們都是提前占座,老師根本不用點名。”小胡說。   

          據了解,鄭州大學等省內高校都在教師評學、學生評教上,有雙方互動的工作。學生評教評價體系涉及教學的各個方面,如“課程安排是否合理,講課方式是否生動,是否與學生互動”等,學生可以匿名向老師留言提出意見。  

          趙智敏說,大學生追捧的國外名校公開課也可以給大家啟發。師生之間常常會展開辯論,師生互動很強,在討論中去發現問題,解決問題,這正是國內大學課堂所欠缺的。

          大學課堂需要給學生選擇權

          證明存在的方式有很多種,有人靠購物,有人靠工作,有人靠交朋友,有人靠點名。大學課堂上,老師點名絕招輩出、與時俱進,從藍牙到指紋打卡, 這一切只因學生逃課太猖狂。逃課與反逃課,就這樣在較量。    

          高校教師普遍反映,大學生現在遇到“不來勁”的課就要逃。而他們認為,上課不缺勤是對一個大學生最起碼的要求,這折射出的是一個學生的精神面貌和學習態度。學生振振有詞,怪老師講得不好、講得沒用、沒有吸引力,只有對自己講課沒有信心的老師,才會不厭其煩浪費時間,去做這種點名查考勤的事情。    

          專家提出,老師評職稱和上課質量不掛鉤 ,不少老師疲于應付,一本講義說不定用了N年。講課質量不高也是學生不愛聽課的原因。而很多大學生熱衷于打工、考研、出國、培訓、找工作等事情,這也是他們選擇逃課的理由。   

          另外,中國大學生的考試成績太容易過關,因此校方只能靠點名來維持教學質量。西方大學生考試通不過要重修,可能好幾年出不去校門。而中國的管理者如果這么做很難對學生和家長交代,并且學校還有就業率、排名指標等考核,所以總是要抓抓抓,于是,上課點名成了常規手段。    

          五四時期,名教授從不點名,并深以為恥。老師如果通過證明學生的存在來證明自己的存在,那還真是有點失敗。老師也承認點名是下策,那有沒有進步的余地?老師把課上得精彩,讓學生舍不得逃,才是上策。   

          一個鮮明的例證是,網絡上各種大學公開課包括哈佛的公開課,為什么那么多大學生爭相追捧,沒聽說哪個老師逼著這些大學生看啊!通俗一點講,對具備一定判斷力的大學生來說,大學課程更加類似于集貿市場,哪家菜攤的蔬菜好,就選哪家的,這樣,一能保證聽課的質量,二能促進大學教師授課業務在競爭中提高。




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